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《職業(yè)病防治法》規(guī)定：用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料；安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)（）用人單位提供上述資料。
組織制定單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的工作由生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。
生產(chǎn)安全事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向單位負(fù)責(zé)人報告；單位負(fù)責(zé)人接到報告后，應(yīng)當(dāng)于（）小時內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報告。
《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定：單位負(fù)責(zé)人接到報告后，應(yīng)當(dāng)于1小時內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。
礦山、金屬冶煉建設(shè)項(xiàng)目和用于生產(chǎn)、儲存、裝卸危險物品的建設(shè)項(xiàng)目，可以選擇性的進(jìn)行安全評價。
《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，生產(chǎn)安全事故的責(zé)任人未依法承擔(dān)賠償責(zé)任，經(jīng)人民法院依法采取執(zhí)行措施后，仍不能對受害人給予足額賠償?shù)?，不需要繼續(xù)履行賠償義務(wù)。
各級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門只有堅(jiān)持有法必依、（）、違法必究的法制原則，秉公執(zhí)法，嚴(yán)懲那些敢于以身試法的違法犯罪分子，才能形成一個強(qiáng)大的法制氛圍，震懾違法犯罪分子，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)。
《職業(yè)病防治法》規(guī)定：勞動者有權(quán)要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，改善工作條件。
相對指標(biāo)指傷亡事故的兩個相聯(lián)系的絕對指標(biāo)之比，表示事故的比例關(guān)系。
《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定：會依法參加事故調(diào)查處理，有權(quán)向有關(guān)部門提出處理意見。