A.人力資源
B.物力資源
C.財(cái)力資源
D.信息資源
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A.指揮
B.協(xié)調(diào)
C.控制
D.組織
A.企業(yè)家政府
B.企業(yè)化政府
C.企業(yè)型政府
D.企業(yè)制政府
A.行政管理程序
B.行政組織程序
C.行政訴訟程序
D.行政審批程序
A.事業(yè)編制
B.行政編制
C.人大專職常委編制
D.政協(xié)專職委員編制
A.決斷技能
B.概念技能
C.人際技能
D.技術(shù)技能
最新試題
()是一個(gè)組織或團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)核心。
()是執(zhí)行人員及有關(guān)人員有目的地施加有說服力的影響,借助這種影響,把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R(shí)中去,促使和引導(dǎo)他們的行為向著領(lǐng)導(dǎo)者所希望的方向發(fā)展。
()是領(lǐng)導(dǎo)者因工作好壞獲得的報(bào)酬和受到的獎(jiǎng)懲。
領(lǐng)導(dǎo)班子中具有不同智能類型的領(lǐng)導(dǎo)成員之間的協(xié)調(diào)組合為()。
()是領(lǐng)導(dǎo)者履行領(lǐng)導(dǎo)職能所需要的法定權(quán)力。
()是對(duì)戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實(shí)施工作和業(yè)績(jī)表現(xiàn)進(jìn)行集中分析。
從領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的成敗及其效果來說,()是領(lǐng)導(dǎo)的首要特征。
()以行政命令的方式實(shí)現(xiàn),是一種外在的作用。
()的影響力與領(lǐng)導(dǎo)者所擁有的權(quán)力、所處的地位成正比。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的()即依據(jù)人事相符的原則,根據(jù)工作性質(zhì)、任務(wù)、職責(zé)范圍,合理確定領(lǐng)導(dǎo)集體成員的職數(shù)。