A.主體合法性
B.內(nèi)容合法性
C.程序合法性
D.內(nèi)容合理性
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A.十五、用人單位方
B.十、用人單位方
C.十五、職工方
D.十、職工方
A.無記名投票;半數(shù)以上
B.舉手表決;半數(shù)以上
C.無記名投票;三分之二以上
D.舉手表決;三分之二以上
A.三分之二以上的;半數(shù)以上;半數(shù)以上
B.半數(shù)以上的;三分之二以上;三分之二以上
C.半數(shù)以上的;三分之二以上;半數(shù)以上
D.三分之二以上的;半數(shù)以上;三分之二以上
A.職工一方起草
B.企業(yè)一方起草
C.雙方聯(lián)合起草
D.以上皆可
A.集體合同草案名稱
B.集體協(xié)商會議紀(jì)要
C.集體合同草案正文
D.集體合同草案附則
最新試題
法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定都比較,集體協(xié)商需要勞動關(guān)系雙方通過實(shí)現(xiàn)協(xié)商價值()。
職工一方的協(xié)商代表由單位(),未建工會的企業(yè),由單位職工(),并經(jīng)單位()同意方能當(dāng)選。
協(xié)商目標(biāo)的確定必須從出發(fā),企業(yè)的承受能力,不能憑()。
籌備集體協(xié)商過程中,職工方代表要求企業(yè)提供材料不包括()。
集體合同草案的起草方式為()。
集體合同簽訂后,應(yīng)當(dāng)于簽訂之日起日內(nèi),由將協(xié)商首席代表簽字的集體合同文本及相關(guān)材料提交人力資源和社會保障行政部門進(jìn)行合法性審查()。
外商投資企業(yè)一般開展集體協(xié)商的時間是在()。
集體協(xié)商采取形式進(jìn)行,協(xié)商會議由雙方首席代表主持()。
籌備集體協(xié)商過程中,收集信息的最主要目的是()。
企業(yè)內(nèi)部集體合同履行監(jiān)督檢查制度的主要作用不包括()。