判斷題參加職工大病醫(yī)療互助的職工因打架、斗毆、交通事故、醫(yī)療事故或其它責(zé)任事故引發(fā)的醫(yī)療費(fèi)用,不列入互助補(bǔ)償?shù)姆秶?
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女工家屬安全協(xié)管工作亦稱為安全生產(chǎn)第一道防線。
題型:判斷題
工資集體協(xié)商中,職工一方可提出協(xié)商要求。
題型:判斷題
工會工作的生命線是密切聯(lián)系職工群眾。
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在復(fù)審期間原審計(jì)決定無效,被審計(jì)單位可不執(zhí)行原審計(jì)決定。
題型:判斷題
工作人員出差期間,因游覽或非因工作需要的參觀而開支的一切費(fèi)用均由個(gè)人自理。
題型:判斷題
工資協(xié)議草案應(yīng)提交職工代表大會討論審議。
題型:判斷題
經(jīng)審會每年對本級工會進(jìn)行一次經(jīng)費(fèi)收支審計(jì),無需召開經(jīng)審會全體委員會議對本級工會經(jīng)費(fèi)預(yù)決算進(jìn)行審查。
題型:判斷題
在創(chuàng)建“安全光榮家庭”活動中,職工的妻子、父母等親屬只需做到按時(shí)做好飯菜、營造和諧家庭氛圍即可。
題型:判斷題
工會審計(jì)實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、分級負(fù)責(zé)、下審一級的工作體制。
題型:判斷題
晉煤集團(tuán)“數(shù)字工會”從2005年開始研發(fā)建設(shè),目前,已經(jīng)建設(shè)完成“工會網(wǎng)站、OA辦公系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)、工作績效管理系統(tǒng)、視頻會議系統(tǒng)、工會財(cái)務(wù)電算化系統(tǒng)、職工電子書屋”等七大系統(tǒng)。
題型:判斷題