A.有機設計是最有效的
B.機械設計最有效
C.低形式化是必要的
D.權(quán)力下放是必要的
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A.股
B.進程
C.產(chǎn)品
D.質(zhì)量
A.大規(guī)模生產(chǎn)
B.串行生產(chǎn)
C.工藝生產(chǎn)
D.單位生產(chǎn)
A.小批量生產(chǎn)
B.大規(guī)模生產(chǎn)
C.單位生產(chǎn)
D.工藝生產(chǎn)
A.單位生產(chǎn)
B.大規(guī)模生產(chǎn)
C.工藝生產(chǎn)
D.服務生產(chǎn)
A.戰(zhàn)略、規(guī)模、技術(shù)和公平
B.管理、技術(shù)、公平和環(huán)境不確定性程度
C.管理、資金、技術(shù)和環(huán)境不確定性程度
D.戰(zhàn)略、規(guī)模、技術(shù)和環(huán)境不確定性
最新試題
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()
大型發(fā)電機組等的生產(chǎn)技術(shù)屬于()
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是()
激勵理論認為人們對于工作的態(tài)度取決于()。
下列關(guān)于機械式組織和有機式組織的表述,不正確的是()
計劃和控制的關(guān)系是密不可分的,常常相互交織在一起,互相依賴。
正式組織以()為導向開展工作,更加重視活動為組織帶來的效益。
一個完整的組織結(jié)構(gòu)設計不包括()
()組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu),以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎,在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務需要設立職能機構(gòu)和人員,協(xié)助其從事職能管理工作。
下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是()