A.物資保障
B.資金保障
C.交通工具保障
D.假期休假保障
E.心理健康保障
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A.定量定性分析經(jīng)濟(jì)發(fā)展與就業(yè)的關(guān)系
B.調(diào)研和分析不同行業(yè)對(duì)就業(yè)的影響程度
C.只依靠統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行研究,不進(jìn)行實(shí)地調(diào)研
D.分析不同要素對(duì)就業(yè)增長(zhǎng)的影響
E.通過(guò)歷史事件分析就業(yè)趨勢(shì),忽略當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境
A.在綜合性服務(wù)場(chǎng)所內(nèi)設(shè)置職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)區(qū)域
B.職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)區(qū)域在場(chǎng)所空間、光線(xiàn)色彩等方面的設(shè)計(jì)應(yīng)與服務(wù)對(duì)象和服務(wù)方式的特點(diǎn)相適應(yīng)
C.職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)區(qū)域應(yīng)設(shè)有疏散通道、安全出口
D.職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)區(qū)域應(yīng)配備職業(yè)指導(dǎo)所必需的專(zhuān)業(yè)軟件、專(zhuān)業(yè)工具、專(zhuān)業(yè)書(shū)籍資料
E.在專(zhuān)業(yè)性服務(wù)場(chǎng)所內(nèi)設(shè)置職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)區(qū)域
A.職業(yè)咨詢(xún)指導(dǎo)類(lèi)項(xiàng)目
B.就業(yè)介紹類(lèi)項(xiàng)目
C.職業(yè)生涯規(guī)劃類(lèi)項(xiàng)目
D.政策業(yè)務(wù)辦理類(lèi)項(xiàng)目
E.信息采集與發(fā)布類(lèi)項(xiàng)目
A.檢驗(yàn)成效
B.促改服務(wù)
C.保用工
D.指導(dǎo)發(fā)展
E.穩(wěn)就業(yè)
A.崗位條件
B.薪酬福利待遇
C.勞動(dòng)者基本情況
D.招聘基本信息
E.會(huì)議議程信息
最新試題
以下屬于農(nóng)村就業(yè)困難人員自身存在的問(wèn)題有()
免費(fèi)型模式是指通過(guò)免費(fèi)提供普遍服務(wù)需求的服務(wù)來(lái)吸引服務(wù)對(duì)象。
在對(duì)自主創(chuàng)業(yè)情況進(jìn)行調(diào)查時(shí),應(yīng)該考慮的關(guān)鍵因素是創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和政策支持。
充分就業(yè)狀態(tài)下不存在結(jié)構(gòu)性失業(yè)和摩擦性失業(yè)。
構(gòu)建職業(yè)指導(dǎo)工作體系的基本架構(gòu)主要包括()
在運(yùn)用常模參照的解釋方法時(shí),確定和選擇常模團(tuán)體需要注意()
勞務(wù)信息共享性和及時(shí)性是保障勞務(wù)輸入輸出交流活動(dòng)效益的基本前提。
在進(jìn)行專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)時(shí),把握通用能力培養(yǎng)目標(biāo)的方法包括()
開(kāi)展求職技巧訓(xùn)練的作用有()
農(nóng)村困難人員就業(yè)幫扶的工作進(jìn)度應(yīng)該按()來(lái)安排。