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A、由社會保險行政部門責(zé)令退還，處騙取金額2倍以上5倍以下的罰款
B、由社會保險行政部門責(zé)令退還，處2000元以上1萬元以下的罰款
C、情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任
A、可以依法申請行政復(fù)議
B、可以依法提起行政訴訟
C、向勞動爭議仲裁委員會申請撤銷
A、喪失享受待遇條件的
B、拒不接受勞動能力鑒定的
C、拒絕治療的
A、6個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的喪葬補(bǔ)助金
B、上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入20倍的一次性工亡補(bǔ)助金
C、供養(yǎng)親屬撫恤金，按照職工本人工資的一定比例發(fā)給其供養(yǎng)親屬
A、社會保險行政部門
B、工傷職工或者其近親屬
C、用人單位
最新試題
職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，對6個月內(nèi)沒有實現(xiàn)就業(yè)的，按最高不超過職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的60%給予補(bǔ)貼。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi)，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過3萬元。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實際招用的人數(shù)，給予社會保險補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費(fèi)，對單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼，個人應(yīng)繳納部分仍由個人負(fù)擔(dān)。
個人申請小額貸款的，由財政據(jù)實全額貼息。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。
零就業(yè)家庭不包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的60%為基數(shù)。
對用人單位職業(yè)培訓(xùn)可給予全額補(bǔ)貼。
對用人單位給予的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼最高不超過培訓(xùn)費(fèi)的50%。
對實際發(fā)生的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，省財政對經(jīng)濟(jì)薄弱地區(qū)給予50%的補(bǔ)助。