A、代表功能 B、經(jīng)濟功能 C、政治功能 D、服務功能
勞資雙方自愿調解、政府參與調解、緊急調解、法院調解
集體談判制度、民主協(xié)商制度、勞動爭議處理制度、三方協(xié)調機制
是市場經(jīng)濟條件下處理勞動關系的通行做法和基本制度之一，是社會經(jīng)濟政策制定和實施中的一個重要程序和手段。
指勞務關系的當事人依據(jù)民事法律規(guī)范而形成的關于一方向另一方提供勞務的權利與義務關系
最新試題
失業(yè)保險的對象范圍是（）
關于完善和強化對殘疾人的就業(yè)服務，下列說法不正確的是（）。
下列不是人類勞動的本質特征的是（）
現(xiàn)代社會保障體系支柱包括（）
制約收入分配的經(jīng)濟因素包括（）
勞動社會學所使用的狹義上的勞動者，需具備的要素包含（）
以下有關社會分層的功能理論的論述正確的有（）
國際上判斷一個國家收入差距的主要標準是（）。
勞資關系的調整機制主要包括（）
社會保證體系的組成局部有（）