A、各級黨委尤其是組織人事部門要更加關(guān)注公務(wù)員心理健康
B、社會輿論宣傳部門應(yīng)正確引導(dǎo),工作地評價公務(wù)員群體
C、公務(wù)員之間要學(xué)會互愛
D、讓公務(wù)員自我調(diào)節(jié)就可以,無需多加關(guān)注
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、自覺用公平正義的理念指導(dǎo)執(zhí)法活動
B、維護(hù)和實現(xiàn)全社會的公平正義
C、切實做到出于公心,維護(hù)公益
D、堅持以資料為根據(jù)
A、工作行為的職業(yè)化
B、工作技能的職業(yè)化
C、工作態(tài)度職業(yè)化
D、工作理念的職業(yè)化
A、思想意識
B、工作能力
C、價值觀
D、身體素質(zhì)
A、心理健康影響公務(wù)員行政能力
B、心理健康影響公務(wù)員工作效率
C、心理不健康會引起工作倦怠
D、心理健康影響政府形象
A、“無理化”
B、“過分化要求”
C、“相對化要求”
D、“絕對化要求”
最新試題
個人生活因素會影響員工的工作壓力水平,這些因素涉及()等方面。
實際上,從人的心理與精神的角度分析健康問題,可以把人分為心理正常與心理異常兩大類。
中國家長在教育孩子方面,應(yīng)該采取()
OAP項目擴(kuò)大了范圍,把服務(wù)對象擴(kuò)展到().項目增多,內(nèi)容也更加豐富。
在學(xué)習(xí)中應(yīng)該掌握的心態(tài)有()
員工援助計劃的操作流程在問題診斷階段主要關(guān)注的層面不包括()。
環(huán)境因素不包括()。
工作壓力也有積極的作用,適度的壓力水平可以使人()。
個體水平壓力管理的主要策略不包含()。
員工援助計劃在組織層面的意義包括()。