問答題企業(yè)培訓有哪兩種基本激勵模式?它們的優(yōu)缺點分別是什么?
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依據國家職業(yè)資格標準確定教材一定要()。
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請結合企業(yè)培訓工作實際,談談培訓開發(fā)包含哪些主要內容?怎樣理解各項內容之間的關系?
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測評中的“測”也稱為()。
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廣義的遠程培訓泛指所有的遠距離培訓,包括()。
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對某一培訓機構當年培訓管理水平與前一年相比有多大程度的提高的判定屬于()。
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語言設計的主要要求有()。
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()屬于效能指標。
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培訓流程的構成要素包括()。
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區(qū)分度是指測驗對被測試者的()
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人力資源開發(fā)需要注意的主要問題是必須跳出舊的人事管理(勞動力管理)的束縛;必須重視開發(fā)的作用及發(fā)揮開發(fā)的功能;必須(),提高開發(fā)的整體效果。
題型:單項選擇題