單項選擇題勞動爭議處理的原則不包括()。
A.合議原則
B.合法原則
C.公正原則
D.及時處理原則
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1.單項選擇題職工一方當事人人數(shù)為()以上,有共同爭議理由的勞動爭議稱為集體爭議。
A.1人
B.2人
C.3人
D.4人
2.單項選擇題在安全生產(chǎn)責任制中,()在各自分管的工作范圍內(nèi)對安全衛(wèi)生負責。
A.工人
B.各職能部門負責人
C.總工程師
D.分管安全衛(wèi)生的負責人
3.單項選擇題勞動力市場工資指導價位的制定步驟包括:①公開發(fā)布;②信息采集;③價位制定。排序正確的是()。
A.②③①
B.③①②
C.③②①
D.①②③
4.單項選擇題實行工資指導線制度的主要目的不包括()。
A.實現(xiàn)社會公平
B.逐步提高工資水平
C.調(diào)整、規(guī)范工資分配關(guān)系
D.使雇員工資收入隨企業(yè)效益增長而增長
5.單項選擇題下列關(guān)于勞務派遣的說法錯誤的是()。
A.勞務派遣單位可以向被派遣勞動者收取費用
B.勞務派遣單位有義務將派遣內(nèi)容告知勞動者
C.勞務派遣單位對保護勞動者的合法權(quán)益承擔義務
D.被派遣勞動者管理的特殊性在于避免可能出現(xiàn)的勞動歧視問題
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通過員工的自我評價,采集相關(guān)信息的途徑和方法包括()。
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