單項(xiàng)選擇題領(lǐng)導(dǎo)的影響力主要來(lái)源于（）。
A.資歷和經(jīng)驗(yàn)
B.個(gè)人的影響力
C.組織的正式任命
D.專門的技能或才能
您可能感興趣的試卷
- 2016年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師中級(jí)人力資源真題
- 2017年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師中級(jí)人力資源真題
- 2018年經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)人力資源》真題（缺59、67、74題）
- 2020年（11月21日上午場(chǎng)）中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2020年（11月22日下午場(chǎng)）中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2019年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案（暫缺試題）
- 中級(jí)經(jīng)濟(jì)師（人力資源管理）考前沖刺三
最新試題
根據(jù)費(fèi)德勒的權(quán)變押論，不屬于情景性因素的維度是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
根據(jù)路徑—目標(biāo)理論，如果下屬的類型屬于外控型，則其對(duì)（）更為滿意。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
成功的領(lǐng)導(dǎo)依賴于（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
特質(zhì)理論有一些缺陷，在解釋領(lǐng)導(dǎo)行為方面的不足主要包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
根據(jù)豪斯的路徑—目標(biāo)理論，讓員工明確他人對(duì)自己的期望、成功績(jī)效的標(biāo)準(zhǔn)和工作程序的領(lǐng)導(dǎo)稱為（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
魅力型領(lǐng)導(dǎo)者的非道德特征是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
根據(jù)費(fèi)德勒的權(quán)變理論，最適合于關(guān)系取向領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的情境是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
生命周期理論提出的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
生命周期理論認(rèn)為，影響領(lǐng)導(dǎo)者風(fēng)格選擇的一個(gè)重要因素是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的密西根模式的說法，正確的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題