多項(xiàng)選擇題以下應(yīng)對當(dāng)事人予以辭退的情況有（）。

A.在試用期間被證明不符合錄用條件的
B.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的
C.嚴(yán)重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的
D.被依法追究刑事責(zé)任的
E.企業(yè)為了發(fā)展需要做出重大調(diào)整


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1.多項(xiàng)選擇題智力包括（）。

A.觀察力
B.記憶力
C.想象力
D.思維能力
E.個(gè)性

2.多項(xiàng)選擇題審閱和篩選應(yīng)聘者簡歷重點(diǎn)察看的客觀內(nèi)容包括（）。

A.自我評價(jià)和表述
B.個(gè)人信息
C.教育背景
D.工作經(jīng)歷
E.個(gè)人成績

3.多項(xiàng)選擇題應(yīng)聘申請表應(yīng)反映的信息包括（）。

A.應(yīng)聘者個(gè)人的基本信息
B.應(yīng)聘者職業(yè)興趣
C.應(yīng)聘者過去的工作經(jīng)驗(yàn)與業(yè)績
D.應(yīng)聘者的個(gè)人嗜好
E.應(yīng)聘者的能力特長

4.多項(xiàng)選擇題面試的程序主要包括（）。

A.準(zhǔn)備
B.營造和諧氣氛
C.提問
D.心理測驗(yàn)
E.知識測驗(yàn)

5.多項(xiàng)選擇題招聘組織實(shí)施的內(nèi)容有（）。

A.公布招聘信息
B.設(shè)計(jì)應(yīng)聘申請表
C.對應(yīng)聘人員進(jìn)行初審
D.確定選拔方法
E.實(shí)施考核