多項(xiàng)選擇題現(xiàn)代企業(yè)人力資源開發(fā)大致分為（）。

A.戰(zhàn)術(shù)規(guī)劃
B.策略規(guī)劃
C.戰(zhàn)略執(zhí)行
D.制度規(guī)劃
E.作業(yè)執(zhí)行


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1.多項(xiàng)選擇題工作滿意對(duì)員工行為的影響方式體現(xiàn)在（）。

A.績效
B.退縮行為
C.溝通
D.交往
E.態(tài)度

2.多項(xiàng)選擇題榮格的個(gè)性理論認(rèn)為個(gè)人的心理功能有（）。

A.思維
B.感情
C.性格
D.感覺
E.直覺

3.多項(xiàng)選擇題組織變革和發(fā)展的目標(biāo)主要有（）。

A.提高組織的經(jīng)濟(jì)利益
B.提高組織適應(yīng)環(huán)境變比的能力
C.改變組織成員的觀念
D.改變組織成員的行為
E.改善組織成員的人際關(guān)系

4.多項(xiàng)選擇題當(dāng)組織文化成為組織的束縛時(shí)，表現(xiàn)為（）。

A.變革的障礙
B.兼并的障礙
C.收購的障礙
D.多樣化的障礙
E.穩(wěn)定的障礙

5.多項(xiàng)選擇題庫爾特·盧因的團(tuán)體力學(xué)理論認(rèn)為團(tuán)體的要素是（）。

A.活動(dòng)
B.力場
C.相互影響
D.情緒
E.規(guī)模