A、企業(yè)存在著無形資產(chǎn)和有形資產(chǎn)兩種形式
B、人是有形資產(chǎn)，人作為資產(chǎn)通過勞動產(chǎn)生價值
C、人是企業(yè)發(fā)展的決定性因素
D、企業(yè)的無形資產(chǎn)是一種神秘的物質(zhì)
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A.企業(yè)禮俗
B.企業(yè)價值觀
C.企業(yè)作風
D.規(guī)章制度
A、文明禮貌是企業(yè)形象的核心與關(guān)鍵
B、企業(yè)形象的本質(zhì)是企業(yè)的環(huán)境衛(wèi)生和企業(yè)員工的服飾狀況
C、企業(yè)形象是社會公眾和企業(yè)員工對企業(yè)的整體印象和評價
D、通過持久、大規(guī)模媒體宣傳，就能樹立起企業(yè)形象
A、道德是一種社會規(guī)范性力量
B、道德是領(lǐng)導(dǎo)意志的集中體現(xiàn)
C、個體的道德表現(xiàn)差異很大，判定一個人的道德優(yōu)劣是不可能的
D、普遍良好的道德，僅僅是人的善良愿望而已
A、直接的控制責任
B、是“第一責任人”
C、督導(dǎo)、評價和指導(dǎo)責任
D、第一時間的、微觀的責任
A、調(diào)研、計劃、實施和評價
B、行動、監(jiān)測、評估和反饋
C、確定、實施、評價和激勵
D、計劃、執(zhí)行、檢查和處理
最新試題
職業(yè)導(dǎo)向的職業(yè)技術(shù)課程開發(fā)認為，職業(yè)分析是職業(yè)技術(shù)課程教學方法確定的主要依據(jù)。
企業(yè)培訓教學特有的教學模式有（）
模仿---練習教學過程模式的基本程序是（）
培訓教材開發(fā)的新趨勢是指（）。
教材審核常用的基本方法有（）。
高級企業(yè)培訓師在指導(dǎo)開發(fā)培訓項目時，必須首先判斷培訓項目的選擇是否具有（）
企業(yè)培訓工作的組織者在工作中至少要具備的角色有（）
建立企業(yè)培訓師人才庫要把握的基本要點是（）。
教學督導(dǎo)工作規(guī)則的基本內(nèi)容包括：（）。
常用的企業(yè)培訓師任用制度有（）。