單項選擇題（）是人力資源開發(fā)有效性和有效程度的重要前提和保障。

A.需求預測
B.職業(yè)技能
C.業(yè)務水平
D.工作能力


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2.單項選擇題人才需求預測的指標是人才需求預測的標準和（）。

A.要求
B.工具
C.體系
D.體系

3.單項選擇題（）是指在自然失業(yè)率范圍內的就業(yè)水平，其內涵包括數(shù)量和質量。

A.充分就業(yè)
B.就業(yè)者
C.勞動力
D.勞動力市場

4.單項選擇題在個體層次進行培訓需求預測，主要是通過分析個體現(xiàn)有狀況與應有狀況之間的差距，來確定（）。

A.培訓的層次
B.培訓的類型
C.培訓的對象和內容
D.培訓的范圍

5.單項選擇題崗位再設置的主要原因是（）。

A.現(xiàn)代社會管理對人的重視程度不斷提高所帶來的要求
B.崗位內容的文件結構要客觀定位
C.原來的崗位內容文件沒有參照崗位規(guī)范書
D.崗位再設置能夠避免減少員工辭職