A、資質(zhì)
B、資格要求
C、業(yè)績要求
D、政策管理
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A、連續(xù)三次檢查出重大安全隱患并拒不改正。
B、出現(xiàn)重大質(zhì)量問題
C、發(fā)現(xiàn)事故隱瞞不報、漏報、晚報
D、因勞資糾紛引發(fā)的群體性事件影響特別惡劣的。
A、供應(yīng)方資料
B、檢測報告
C、試驗報告
D、產(chǎn)品生產(chǎn)許可證
A、安全生產(chǎn)培訓(xùn)
B、崗位技能培訓(xùn)
C、新工藝、新方法
D、施工技術(shù)專題培訓(xùn)普法維權(quán)培訓(xùn)
A.企業(yè)層次分析
B.工作崗位層次分析
C.員工個人層次分析
D.企業(yè)發(fā)展目標(biāo)分析
A、教育培訓(xùn)計劃;
B、考核計劃;
C、應(yīng)急預(yù)案;
D、人員的出勤計劃;
最新試題
稅后利潤的分配原則不包括()。
綜合工日單價是指綜合勞務(wù)費價格,勞務(wù)費包括()。
實名制管理的重點是()。
在勞務(wù)分包合同的()形式中承包人地位等同于分包人地位。
勞務(wù)分包合同不同于專業(yè)分包合同,其重要條款有()。
信訪工作調(diào)查的步驟首先應(yīng)進行()。
根據(jù)建設(shè)部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定,資質(zhì)證書有效期為()。
在勞務(wù)管理中,勞務(wù)人員個人工資臺賬資料包括()。
為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問題,應(yīng)建立()。
勞動合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競業(yè)限制期不得超過()。