A.女性勞參率呈上升趨勢
B.老年人口勞參率呈下降趨勢
C.20~24歲年齡組的人口勞參率下降
D.15~19歲年齡組的人口勞參率下降
E.25~55歲年齡段男性成年人口無顯著的趨勢性變化
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A.勞動力市場是社會生產(chǎn)得以進行的前提條件
B.勞動力與工資的交換行為只能是一種等價交換
C.勞動力市場的勞動交換決定了勞動力的市場價值
D.勞動力市場交換是具有最高效率、消耗最低費用的最經(jīng)濟的形式
E.薪資福利保險是實現(xiàn)和決定勞動力市場交換行為的必要手段
A.減少政府購買
B.提高稅率
C.增加公共工程開支
D.降低貼現(xiàn)率
E.減少政府轉(zhuǎn)移支付
A.變動稅率
B.調(diào)整政府購買水平
C.公開市場業(yè)務
D.調(diào)整政府轉(zhuǎn)移支付水平
E.調(diào)整貨幣供應量
A.福利支付以勞動為基礎
B.法定性
C.企業(yè)自定性
D.靈活性
E.公平性
A.充分就業(yè)
B.同質(zhì)勞動力獲同樣工資
C.體現(xiàn)工資差異
D.勞動力資源的最優(yōu)分配
E.增大工資總額
最新試題
()是造成非正常失業(yè)的主要原因。
在勞動經(jīng)濟學的研究方法中,()是認識客觀現(xiàn)象,向人們提供實在、有用、確定、精確的知識的方法。
效用最大化行為的觀點,通常作為()基本假設。
勞動力需求的自身工資彈性是()變動對工資率變動的反應程度。
實際工資的計算公式是()。
由于經(jīng)濟結構的變動,造成勞動力供求結構上的失衡所引致的失業(yè)稱為()。
短期企業(yè)唯一可變的生產(chǎn)要素是()。
對于勞動力供給量變動的百分比大于工資率變動的百分比,下列判斷正確的是()。
就業(yè)量所生產(chǎn)產(chǎn)品的總供給價格稱為()。
以下關于勞動力市場性質(zhì)的表述,正確的有()。