A.目標(biāo)要符合社會(huì)的需要,有需要才有市場(chǎng),才有位置
B.目標(biāo)要符合自身特點(diǎn),以自己的性格、興趣、能力等為依據(jù),并考慮現(xiàn)實(shí)條件
C.目標(biāo)要高遠(yuǎn),但不能好高騖遠(yuǎn),要有利于自身才能發(fā)揮
D.目標(biāo)幅度不宜過(guò)窄,以便給自己多種選擇的機(jī)會(huì)
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A.個(gè)體有利原則
B.群體無(wú)害原則
C.價(jià)值統(tǒng)一原則
D.個(gè)性化原則
A.平等尊重原則
B.真誠(chéng)寬容原則
C.互利互惠原則
D.有益互助原則
A.有些興趣只是暫時(shí)的,不要草率地?fù)?jù)此判斷自己是否適合專研該領(lǐng)域的知識(shí)
B.學(xué)生物工程的想做作家,簡(jiǎn)直就是不切實(shí)際,白日做夢(mèng)
C.如果有專業(yè)的指導(dǎo),這名同學(xué)一定能夠成為優(yōu)秀的作家
D.以上都不對(duì)正確
A.不斷加深自我知識(shí)的積累,加強(qiáng)自身的道德素質(zhì)修養(yǎng)
B.對(duì)人對(duì)事態(tài)度寬容,培養(yǎng)豁達(dá)的心胸
C.學(xué)會(huì)在尊重他人的前提下,與人交流、溝通
D.與人相處時(shí)保持距離,加強(qiáng)自我保護(hù)
最新試題
就業(yè)心理是指行為個(gè)體在就業(yè)這一特定社會(huì)活動(dòng)中所表現(xiàn)出來(lái)的()社會(huì)適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。
下列哪些屬于就業(yè)途徑?()
面試既是對(duì)應(yīng)聘者的知識(shí)和能力進(jìn)行的測(cè)試,也是對(duì)應(yīng)聘者心理素質(zhì)的考查。
以下屬于多元智能理論的是()
大學(xué)生就業(yè)期的心理問(wèn)題主要表現(xiàn)為()。
制作簡(jiǎn)歷前要進(jìn)行思考,做到知己知彼。
《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典》將職業(yè)分為()類。
不屬于信息利用過(guò)程中應(yīng)注意事項(xiàng)的是()。
以下屬于合理規(guī)避就業(yè)陷阱正確做法的有()。
制作簡(jiǎn)歷時(shí),盡量挖掘自己經(jīng)歷中能夠用數(shù)字描述的內(nèi)容,這樣比文字描述更有說(shuō)服力。