多項選擇題心理健康有哪幾項標準?()
A.認知
B.情感
C.意志
D.個性和適應(yīng)性
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1.多項選擇題生活壓力源包括哪幾個方面?()
A.重要人員的影響
B.個人生活事件的影響
C.生活方式的變化
D.經(jīng)濟收入壓力
2.單項選擇題當一個人在分配中受到不公平待遇時,可能會采用哪幾種方式來消除不公平感()。
A.謀求增加自己的報酬
B.謀求降低他人的報酬
C.設(shè)法降低自己的貢獻
D.設(shè)法增加他人的貢獻
3.單項選擇題以下是個案研究方法的有()。
A.觀察法
B.訪談法
C.活動產(chǎn)品分析法
D.現(xiàn)場試驗
4.單項選擇題我國古代組織忠誠的結(jié)構(gòu)維度有()。
A.忠心
B.侍奉
C.盡職、建言
D.守節(jié)、有儀
最新試題
以下是個案研究方法的有()。
題型:單項選擇題
個體能力的差異,除了體現(xiàn)為認知能力的差異,還體現(xiàn)在()。
題型:多項選擇題
組織結(jié)構(gòu)類型可分為()。
題型:多項選擇題
按照古希臘希波克拉底的體液說,多血質(zhì)的主要心理特征是()。
題型:多項選擇題
團隊按照時間可分為()。
題型:多項選擇題
當一個人在分配中受到不公平待遇時,可能會采用哪幾種方式來消除不公平感()。
題型:單項選擇題
下列選項對管理心理學(xué)描述,正確的是()。
題型:多項選擇題
五項修煉的實質(zhì)是提升組織的素質(zhì)。
題型:判斷題
組織承諾是人們對組織的卷入度以及對于留在組織內(nèi)的興趣的高低。
題型:判斷題
全面人才評價包括()。
題型:多項選擇題