多項選擇題平衡計分卡在內(nèi)部業(yè)務流程方面的優(yōu)勢,包括()。
A.重視改善現(xiàn)有流程
B.要求確立全新的流程
C.與財務目標的聯(lián)系
D.可以評估在行動方法上的有效性
E.有利于及時發(fā)現(xiàn)組織外部的問題并加以改善
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1.多項選擇題平衡計分卡中,()屬于非財務指標。
A.財務
B.客戶
C.內(nèi)部流程
D.外部流程
E.學習和成長
2.多項選擇題與傳統(tǒng)的績效評價體系相比,平衡計分卡增加了()指標。
A.財務
B.客戶
C.內(nèi)部流程
D.外部流程
E.學習和成長
3.單項選擇題確定平衡計分卡評價指標的權重時,銀行會注重()權重。
A.財務指標
B.客戶指標
C.內(nèi)部流程指標
D.學習與成長指標
4.單項選擇題對定性數(shù)據(jù)的處理,國際通用的方法是采用()。
A.加權平均法
B.百分率法
C.說明法
D.問卷調(diào)查法
5.單項選擇題符合縮短開發(fā)周期的關鍵成功因子的部門KPI,最合適的是()。
A.新產(chǎn)品開發(fā)周期
B.新產(chǎn)品計劃銷售收入的達成率
C.新產(chǎn)品上市的數(shù)量
D.新產(chǎn)品上市的速度
最新試題
基金項目中一般包含()。
題型:多項選擇題
績效考評指標有多種分類方式,其中包含()。
題型:多項選擇題
大多數(shù)企業(yè)都會定期調(diào)整自己的薪酬水平,而調(diào)整的依據(jù)一般包括()。
題型:多項選擇題
下面關于任務目標原則說法正確的是()。
題型:多項選擇題
為使組織能夠最有效率地實現(xiàn)其經(jīng)營目標,根據(jù)目前的管理理論和實踐,企業(yè)組織機構的設置應遵循()。
題型:多項選擇題
關于產(chǎn)生勞動爭議的原因,下列說法正確的是()。
題型:多項選擇題
通過員工的自我評價,采集相關信息的途徑和方法包括()。
題型:多項選擇題
崗位評價運用的基本方法有()。
題型:多項選擇題
員工福利可以劃分為幾種常見的類型,以下正確的是()。
題型:多項選擇題
員工福利通常以服務或實物的形式支付給員工,下列屬于福利形式的是()。
題型:多項選擇題