A.十分簡單和快速
B.渠道成員自己最不喜歡
C.對全部表現(xiàn)提供片面依據(jù)
D.以上全部都是對的
E.只有A和C是對的
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A.渠道成員的滿意度
B.渠道成員的經(jīng)濟型滿意
C.渠道成員的行為
D.渠道成員的心理能力
E.渠道成員的奉獻
A.我的公司和供應商的工作關系是敵對的
B.供應商不會對他們的政策進行解釋
C.供應商提供高質(zhì)量并且高銷量的產(chǎn)品給我們公司
D.供應商能圓滑地表達批評
E.我的公司和供應商的關系是讓人尊敬的
A.評估是最復雜的
B.評估會耗費很長時間
C.評估無法洞察所有渠道成員的績效
D.評估難以分析
E.當渠道成員規(guī)模較小時會有效
A.所有的績效等級都正確
B.渠道成員中的交叉比較都無效
C.一個針對全體績效的定量的標準會被出現(xiàn)
D.難以管理和評估
E.不可能去分配比重給各個標準
A.權重并不能分配到每個標準，來反映它的相關重要性
B.標準和相聯(lián)系的操作措施被明確的制定
C.一個總體績效的定性指標就誕生了
D.對渠道成員做出績效評比是容易的
E.它增加了估值的復雜性
最新試題
因不滿意企業(yè)的社會行為或認為企業(yè)未承擔社會責任而退出購買的消費者被稱為（）。
解決渠道成員之間的沖突時，市場實力較強的某成員逐漸降低終端零售價格，縮短渠道長度，逐步取消批發(fā)環(huán)節(jié)，購并零售商，最終自己擁有整個渠道網(wǎng)絡的控制權，這種解決方法是（）。
按照五力模型，分析行業(yè)競爭關系主要考察（）。
某制造商在某地區(qū)僅選擇一家中間商推銷其產(chǎn)品，則其采用的渠道寬度類型屬于（）。
微觀環(huán)境有哪些？
渠道層級內(nèi)的成員數(shù)量是指渠道的（）。
零售商存在的原因主要有（）。
在街邊的小攤上，經(jīng)常能看到印有某些品牌LOGO 的太陽傘和冰柜，這屬于銷售渠道激勵方法中的（）。
會員制渠道戰(zhàn)略聯(lián)盟是一個類似于俱樂部的組織，根據(jù)渠道會員不同的角色可以分為（）。
在建立銷售渠道戰(zhàn)略聯(lián)盟的過程中，A 公司與其經(jīng)銷商B 公司依法共同出資建立了具有法人地位的新公司，并由A、B 兩公司共同管理。這種渠道聯(lián)盟方式屬于（）。