名詞解釋薪酬分配率

您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項(xiàng)選擇題薪酬調(diào)整按影響因素不同可分為（）

A.效益性調(diào)整
B.工齡性調(diào)整
C.生活性調(diào)整
D.獎勵性調(diào)整
E.貨幣性調(diào)整

2.多項(xiàng)選擇題薪酬預(yù)算的主要方法有（）

A.直接預(yù)算法
B.用人費(fèi)率法
C.薪酬分配率法
D.單位制品率法
E.附加價(jià)值勞動生產(chǎn)率法

3.多項(xiàng)選擇題生計(jì)費(fèi)用是隨著（）

A.國家法律變化而變化
B.物價(jià)變化而變化
C.生活水平變化而變化
D.工會變化而變化
E.雇主變化而變化

4.多項(xiàng)選擇題衡量企業(yè)薪酬支付能力的重要尺度是（）

A.銷貨勞動生產(chǎn)率
B.實(shí)物勞動生產(chǎn)率
C.附加價(jià)值勞動生產(chǎn)率
D.薪酬分配率
E.用人費(fèi)率

5.多項(xiàng)選擇題衡量企業(yè)薪酬支付能力的一般尺度是（）

A.銷貨勞動生產(chǎn)率
B.實(shí)物勞動生產(chǎn)率
C.附加價(jià)值勞動生產(chǎn)率
D.薪酬分配率
E.單位產(chǎn)品薪酬