A.法律面前人人平等
B.契約自由
C.勞動(dòng)關(guān)系主體明確
D.利益復(fù)雜
E.財(cái)產(chǎn)權(quán)不可侵犯
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A.崗位規(guī)范的結(jié)構(gòu)形式呈現(xiàn)多樣化
B.工作說明書不受標(biāo)準(zhǔn)化原則的限制
C.崗位規(guī)范覆蓋的范圍比工作說明書廣泛
D.崗位規(guī)范與工作說明書的內(nèi)容有所交叉
A.提示的附錄是標(biāo)準(zhǔn)不可分割的組成部分
B.勞動(dòng)定員標(biāo)準(zhǔn)由概述、標(biāo)準(zhǔn)正文和補(bǔ)充組成
C.提示的附錄按國家標(biāo)準(zhǔn)GB/T1.1的要求撰寫
D.標(biāo)準(zhǔn)名稱通常禽有引導(dǎo)詞、主體詞和補(bǔ)充詞三個(gè)要素
A.穩(wěn)定和創(chuàng)新
B.冒險(xiǎn)和創(chuàng)新
C.冒險(xiǎn)和進(jìn)取
D.穩(wěn)定與改革
A.校園招聘
B.借助中介
C.豬頭公司
D.熟人推薦
最新試題
下列哪一項(xiàng)不是人力資源管理的特點(diǎn)?()
請(qǐng)簡(jiǎn)述當(dāng)前我國公共部門人力資源規(guī)劃存在的問題及完善對(duì)策。
公共部門人力資源培訓(xùn)的程序主要包括哪些步驟?
在開始培訓(xùn)之前,可以幫助員工提高自我效能感的措施包括()。
請(qǐng)簡(jiǎn)述國有企業(yè)人力資源管理的問題及對(duì)策。
組織發(fā)展至今,雖形式各樣,內(nèi)涵卻保持著一定的發(fā)展規(guī)律。下列哪項(xiàng)不是組織發(fā)展的特性?()
下列哪一項(xiàng)不屬于績(jī)效考核指標(biāo)的選擇方法?()
以下哪些理論與人力資源管理相關(guān)?()
通常所說的“人才資源是第一資源”“企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)往往是人才的競(jìng)爭(zhēng)”等觀點(diǎn)是體現(xiàn)了人力資源什么特征?()
下列哪一項(xiàng)不屬于事業(yè)單位的特征?()