A.階級(jí)性
B.社會(huì)性
C.權(quán)威性
D.主動(dòng)性
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A.穩(wěn)定性
B.統(tǒng)一性
C.法制性
D.有效性
E.合理性
A.因地制宜
B.典型示范
C.集中領(lǐng)導(dǎo)
D.分級(jí)管理
E.國家?guī)椭?/p>
A.政府職能膨脹
B.規(guī)制過多
C.民主化浪潮
D.信息技術(shù)發(fā)展
E.財(cái)政壓力
A.客觀因素
B.法律因素
C.社會(huì)因素
D.情感因素
A.企業(yè)組織
B.事業(yè)單位
C.群團(tuán)組織
D.行政組織
最新試題
行政組織是一種復(fù)雜的動(dòng)態(tài)組織類型，引導(dǎo)行政組織活動(dòng)的組織目標(biāo)往往與組織環(huán)境和組織意識(shí)交互影響，這決定了行政組織目標(biāo)的結(jié)構(gòu)比較復(fù)雜、類型比較豐富。行政組織目標(biāo)的結(jié)構(gòu)包括（）
韋伯認(rèn)為，作為一種理想的行政組織形式，現(xiàn)代科層制組織具有哪些基本特征？（）
組織激勵(lì)的價(jià)值有哪些？（）
下列不屬于行政組織內(nèi)部人事制度的市場化的有（）
選擇網(wǎng)絡(luò)參與者的時(shí)候應(yīng)該非常地小心謹(jǐn)慎，為網(wǎng)絡(luò)選擇網(wǎng)絡(luò)參與者即合作伙伴的時(shí)候，要嚴(yán)格根據(jù)哪些特定的標(biāo)準(zhǔn)來評(píng)估？（）
談?wù)勗谡袆?chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的障礙和難點(diǎn)。
科層制的核心要素是（）
在法治條件下，行政組織及其成員必須服從組織目標(biāo)，這體現(xiàn)了行政組織的（）。
簡述政府流程再造的產(chǎn)生背景。
談?wù)勗谡袆?chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的必要性。