單項選擇題崗位責任越大，直接管理的必要性就越大，應該選擇（）的方式。

A、直接用工
B、勞務派遣
C、外包
D、半日制工


你可能感興趣的試題

1.多項選擇題制定或調整薪酬和福利標準時應當考慮的內容有（）。

A、用人單位的薪酬和福利標準是否配合了用人單位的戰(zhàn)略
B、用人單位的薪酬和福利標準是否具有外部競爭力
C、用人單位的薪酬和福利標準是否具有內部公平性
D、用人單位的薪酬和福利標準是否是成本節(jié)約的
E、用人單位的薪酬和福利標準是否是有效率的

2.多項選擇題同工同酬的內容有（）。

A、男女同工同酬
B、不同身份的人同工同酬
C、不同民族、種族的人同工同酬
D、地區(qū)、行業(yè)、部門間的同工同酬
E、企業(yè)內部的同工同酬

3.多項選擇題工資制度設計的原則有（）。

A、合法保障原則
B、按勞取酬原則
C、同工同酬原則
D、平衡原則
E、平等原則

4.多項選擇題用人單位勞動標準適當性的主要判斷依據是（）。

A、合情
B、合法
C、合理
D、合宜
E、合規(guī)

5.多項選擇題發(fā)揮強制性作用的勞動標準根據其表現(xiàn)形式不同，可以分為（）。

A、勞動條件標準
B、立法型勞動標準
C、強制實行的勞動標準
D、地方勞動標準
E、一般標準