A、警告
B、記大過至開除
C、撤職,留用察看
D、解除勞動合同
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A、審批處審會審議未通過的處臵項目的
B、審批不需經(jīng)處審會審議而未審議的處臵項目的
C、越權(quán)或變相越權(quán)審批處臵項目的
D、缺程序、逆程序或變相逆程序?qū)徟幣Z項目的
A、撤職至開除
B、警告至記大過
C、記過至降職
D、記過至撤職
A、警告至記過
B、警告至記大過
C、記過至降職
D、記過至撤職
A、警告至記過
B、記過至撤職
C、記大過至撤職
D、警告至降職
A、警告至記大過
B、記過至開除
C、記過至撤職
D、警告至降職
最新試題
違反防暴槍管理規(guī)定使用槍支的;給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
未審核車輛保險單據(jù),致使車輛脫保造成損失的,給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記大過處分。
行政印章丟失后未按規(guī)定報告和不及時采取補救措施,造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員記過至撤職處分。
私自偽造、刻制行政印章的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
由于安全防范、技術(shù)措施不到位,導(dǎo)致農(nóng)業(yè)銀行重要商業(yè)秘密信息泄露的,給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
擅自攜帶、傳遞國家秘密載體出境或被海關(guān)截獲,造成一定影響的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
未履行或未正確履行職責(zé),致使農(nóng)業(yè)銀行受到司法機關(guān)或銀行監(jiān)管、審計、稅務(wù)、工商等行政機關(guān)處罰的,給予有關(guān)責(zé)任人員記過至開除處分。
明知所保存檔案面臨危險而不采取有效措施的,造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員記過至撤職處分。
嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,有下列情形之一的,給予解除勞動合同處理:()。
未對()進行考核,發(fā)現(xiàn)不合格的持(管)槍人員、守庫員,未及時建議人事部門對其調(diào)整,會造成不良后果。