判斷題勞動爭議協(xié)商具有簡便、靈活和快捷的優(yōu)勢,是我國法律所提倡的解決爭議的方式,也是處理勞動爭議的法定必經(jīng)程序。
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《社會保險行政爭議處理辦法》規(guī)定,下列()情況下公民可以直接向勞動保障行政部門申請行政復議。
題型:多項選擇題
信訪工作調(diào)查的步驟首先應進行()。
題型:單項選擇題
高處墜物包括()。
題型:多項選擇題
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律往往是勞動合同行使()的主要工具之一。
題型:單項選擇題
勞務分包合同不同于專業(yè)分包合同,其重要條款有()。
題型:多項選擇題
成本加成合同的風險主要由承包方承擔。
題型:判斷題
本案中若總承包單位未按時結(jié)算的分包合同價款為33萬元,而勞務公司拖欠的工人工資是42.3萬元,則總包單位先行支付的金額為()元。
題型:單項選擇題
單項勞務分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的(),提請備案的勞務分包合同不予辦理備案。
題型:單項選擇題
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于()
題型:單項選擇題
人力資源管理具有()等特性。
題型:多項選擇題