A.進(jìn)行事后分析
B.起到預(yù)防作用
C.及時(shí)發(fā)現(xiàn)不合格品
D.控制質(zhì)量的波動
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A.確保和保證滿意的質(zhì)量而導(dǎo)致的費(fèi)用
B.沒有獲得滿意的質(zhì)量而導(dǎo)致的有形或無形的損失
C.生產(chǎn)成本
A.因果圖
B.頭腦風(fēng)暴法
C.調(diào)查表
D.親和圖
A.人的素質(zhì)
B.企業(yè)形象
C.產(chǎn)品質(zhì)量
A.可以他人親筆代簽
B.簽名欄姓名可打字
C.需本人親筆簽名或蓋本人印章
D.可以由檢查部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)一代簽
A.產(chǎn)品的內(nèi)在質(zhì)量
B.產(chǎn)品的合格證明和其他標(biāo)識
C.產(chǎn)品的認(rèn)證標(biāo)志
D.產(chǎn)品的名優(yōu)標(biāo)志
最新試題
現(xiàn)代意義上的質(zhì)量管理活動是從20世紀(jì)初開始的。根據(jù)解決質(zhì)量問題的手段和方式的不同，我們將現(xiàn)代質(zhì)量管理劃分為三個(gè)發(fā)展階段，它們是（）。
在描述數(shù)據(jù)集中程度的特征值中，均值是其中的一個(gè)。如果樣本的均值有少許提高，則表明（）。
有關(guān)“適用性”質(zhì)量的說法，其實(shí)質(zhì)是指從（）角度理解質(zhì)量。
企業(yè)應(yīng)該對上至高層領(lǐng)導(dǎo)下至普通員工的所有人員開展質(zhì)量教育培訓(xùn)，質(zhì)量教育培訓(xùn)的首要內(nèi)容是（）
在生產(chǎn)實(shí)踐中，用于數(shù)據(jù)收集、整理和分析的方法有多種，其中檢查表主要應(yīng)用于（）。
以下哪些是屬于ISO9000提出的質(zhì)量管理原則（）。
在質(zhì)量管理中，致力于制定質(zhì)量目標(biāo)并規(guī)定必要的運(yùn)行過程和相關(guān)資源以實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)的活動是（）
企業(yè)良好的質(zhì)量文化會對企業(yè)員工士氣、產(chǎn)品質(zhì)量以及企業(yè)績效產(chǎn)生積極正面的影響。總的說來，質(zhì)量文化具有（）功能。
在質(zhì)量管理中，致力于增強(qiáng)滿足質(zhì)量要求的能力的活動是（）
由質(zhì)量因素引起的波動分為偶然波動和異常波動，下述說法中正確的是（）。