多項(xiàng)選擇題一般來說,越是組織的下層主管人員所做出的決策越傾向于()。
A.戰(zhàn)略型
B.經(jīng)驗(yàn)型
C.程序型
D.風(fēng)險(xiǎn)型
E.戰(zhàn)術(shù)型
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1.多項(xiàng)選擇題下列哪些屬于計(jì)劃工作的原理()。
A.權(quán)責(zé)一致原理
B.職務(wù)明確原理
C.許諾原理
D.靈活性原理
E.管理寬度原理
2.多項(xiàng)選擇題企業(yè)競爭戰(zhàn)略主要反映為()。
A.總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.一體化戰(zhàn)略
D.目標(biāo)集聚戰(zhàn)略
E.多角化戰(zhàn)略
3.多項(xiàng)選擇題法約爾認(rèn)為企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)包括管理以及()活動(dòng)。
A.技術(shù)
B.商業(yè)
C.財(cái)務(wù)
D.核算
E.安全
4.多項(xiàng)選擇題管理學(xué)的特點(diǎn)有()。
A.一般性
B.邊緣性
C.歷史性
D.多樣性
E.實(shí)踐性
5.單項(xiàng)選擇題一般地說,管理者所處的層次越高,其管理的幅度就越()。
A.小
B.大
C.不確定
D.越小越好
最新試題
確定目標(biāo)成本的方法中,()是以組織在長期的實(shí)踐過程中確定的各項(xiàng)勞動(dòng)定額、消耗定額為基礎(chǔ)制定的目標(biāo)成本。
題型:單項(xiàng)選擇題
人事調(diào)整的目的是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
按照組織系統(tǒng)劃分,溝通方式分為()。
題型:多項(xiàng)選擇題
基層管理者常用的控制方法是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
對(duì)供應(yīng)商的評(píng)價(jià)中,()主要涉及的是供應(yīng)商響應(yīng)買方需求變化的能力。
題型:單項(xiàng)選擇題
能夠有效發(fā)現(xiàn)計(jì)劃與計(jì)劃實(shí)施之間差距的管理環(huán)節(jié)是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
下列選項(xiàng),()屬于沒有確定的實(shí)物單位而只以一定的金額予以表示的控制標(biāo)準(zhǔn)類型。
題型:多項(xiàng)選擇題
從組織層次上來看,績效可以劃分為()。
題型:多項(xiàng)選擇題
即時(shí)控制通常指的是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
管理沖突一般包括()等步驟。
題型:多項(xiàng)選擇題