單項選擇題某公司新任主計長正在評估她所在部門的職責劃分是否合理。請評估以下各項陳述并判斷同一員工可以履行哪一組職責且同時仍能保持合理的職責劃分。()

A.接收該公司的存款并記錄這筆交易。
B.收取現(xiàn)金和支票并將這些款項存到銀行。
C.將費用錄入總分類賬并支付信用卡賬單。
D.授權現(xiàn)金支付并發(fā)放付款。


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1.單項選擇題

某高科技消費品制造商去年產生了與質量有關的以下費用。

預防成本是多少?()

A.$165,000。
B.$35,000。
C.$10,000。
D.$5,000。

2.單項選擇題某公司實施了一項基準分析計劃將其與業(yè)內其他公司進行比較。通過此計劃,該公司的管理團隊發(fā)現(xiàn),某家較大的競爭對手所售出的每件產品的間接費用更低。根據此信息,管理層得出結論:必須采取措施來降低間接費用才能保持競爭力。以下哪項陳述是對此結論的最準確的評判?()

A.應參照具有類似規(guī)模和銷售額的公司進行基準分析。
B.固定間接費用難以控制,因此不應對此費用進行基準分析。
C.單位成本只是競爭力的一個方面,還應考慮其他因素。
D.各公司在經營方式上差別很大,因而不應進行對比。

5.單項選擇題某公司按照其基于機器工時的正常產能制定了間接費用預算。工廠變動間接費用是$180,000;工廠固定間接費用是$560,000。如果該公司以稍低的作業(yè)率運營,那么預計總的()

A.工廠固定間接費用為$560,000,而變動間接費用的小時費率會降低。
B.工廠固定間接費用為$560,000,而變動間接費用的小時費率保持不變。
C.工廠固定間接費用為$560,000,而變動間接費用的小時費率會提高。
D.變動間接費用低于$180,000,而變動間接費用的小時費率會降低。

最新試題

包含改善內容的預算方法()。

題型:單項選擇題

成本動因的類型包括()。Ⅰ.作業(yè)成本動因Ⅱ.數量成本動因Ⅲ.結構成本動因Ⅳ.執(zhí)行性成本動因Ⅴ.操作成本動因Ⅵ.戰(zhàn)略成本動因

題型:單項選擇題

癸公司有兩個部門,生產一分部凈利潤1000元,資產2000元。生產二分部凈利潤800元,資產3200元。兩個部門的要求回報率是10%。二分部的剩余利潤是多少元?()

題型:單項選擇題

為支持管理決策,下列哪一項措施能使管理會計師更好地應用標準成本和差異分析?()

題型:單項選擇題

在下面哪種情況下,一個行業(yè)中企業(yè)間的激烈競爭會加???()I.低水平的產品差異II.低的顧客轉換成本

題型:單項選擇題

編制預算中使用銷售百分比預測方法,以下將受影響最大的是()。

題型:單項選擇題

在青年連鎖旅館中,以下費用中既屬于直接成本又屬于變動成本的營運成本是什么?()

題型:單項選擇題

以下哪項不應該體現(xiàn)在現(xiàn)金預算中?()

題型:單項選擇題

5月28日,Markal公司從Arens公司購買了機床,價格$1,000,000,其中的50%在交易當日支付,50%在6月28日支付。Arens的機床成本是$800,000。5月28日,Markal支付了Arens公司$500,000并取得機床。6月10日,Arens公司判斷由于業(yè)務環(huán)境的變化,是否能從Markal那里收回余款變得不確定了,這筆錢可能收不回來了。Arens公司和Markal公司的財年都在5月31日結束。根據GAAP,Arens公司在5月28日確定的收入是()。

題型:單項選擇題

截止到第三年12月31日,Pierre公司交易如下:1.以6,000美元價格售出一輛賬面凈值為5,000美元的送貨車,報告利得1,000美元2.支付債券持有人利息為275,000美元3.第三年12月31日宣布對1,300,000股流通股每股分配股息0.08美元,此次分配針對第四年1月31日在冊的股東,以前年度沒有股息宣告或支付4.從第二年12月31日到第三年的12月31日,應收賬款由70,000美元下降為60,000美元5.從第二年12月31日到第三年的12月31日,應付賬款由40,000美元增加為45,000美元6.從第二年12月31日到第三年的12月31日,現(xiàn)金余額由150,000美元上升為177,500美元以下哪一個答案,正確地描述了采用間接法編制的第三年12月31日現(xiàn)金流量表的有關情況()。

題型:單項選擇題