A.說明單位的基本任務(wù)
B.確定預(yù)算主次目標(biāo)
C.設(shè)定可供考核的指標(biāo)
D.列出具體時(shí)間進(jìn)度供監(jiān)督
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A.政令統(tǒng)一
B.便于集中
C.下級(jí)無積極性
D.獨(dú)裁
A.績效評估有助于實(shí)現(xiàn)人人平等
B.績效評估有助于實(shí)現(xiàn)和落實(shí)政府的責(zé)任
C.績效評估有助于提高公共服務(wù)供給的質(zhì)量和效率
D.績效評估有助于改進(jìn)政府公共部門與社會(huì)公眾之間的關(guān)系
A.政府的支出必須獲得公民的同意并按正當(dāng)程序支出
B.資源必須有效率地利用
C.資源必須用于達(dá)成預(yù)期的結(jié)果
D.必須使公民收入平等
A.赤字
B.再貼現(xiàn)
C.存款準(zhǔn)備金
D.公開市場操作
A.企業(yè)組織
B.營利組織
C.政府
D.第三部門
最新試題
管理效果的特點(diǎn)是()
質(zhì)量概念分為哪些類型()
經(jīng)典管理思想下的組織形態(tài)包括()
危機(jī)管理評價(jià)的原則包括()
評價(jià)指標(biāo)的性質(zhì)有哪些()
自檢階段必須從()方面分析現(xiàn)行作業(yè)流程的問題。
以下哪些選項(xiàng)屬于有效人際溝通的技巧()
學(xué)習(xí)型組織的基本環(huán)境包括()
美國學(xué)者詹姆斯·普萊士總結(jié)的衡量績效管理的主要評價(jià)指標(biāo)是什么()
確當(dāng)衡量方式有哪些()