A.工作狀態(tài)
B.良好狀態(tài)
C.正常狀態(tài)
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A.安全生產(chǎn)預(yù)防制度
B.安全生產(chǎn)責(zé)任制
C.安全生產(chǎn)保障制度
A.5年
B.10年
C.15年
A.事故應(yīng)急措施
B.防止職業(yè)危害
C.安全技術(shù)措施
A.臨界量
B.危險點
C.危險量
A.2年內(nèi)
B.5年內(nèi)
C.終身
最新試題
《職業(yè)病防治法》規(guī)定：職業(yè)健康檢查費用由用人單位和勞動者共同承擔(dān)。
《職業(yè)病防治法》規(guī)定：用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并永久保存。
《職業(yè)病防治法》規(guī)定：對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察，所需費用由用人單位承擔(dān)。
應(yīng)急預(yù)案根據(jù)行政管理權(quán)限的大小和范圍分成了5個等級，（）是省、自治區(qū)、直轄市級應(yīng)急救援預(yù)案。
《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，生產(chǎn)安全事故的責(zé)任人未依法承擔(dān)賠償責(zé)任，經(jīng)人民法院依法采取執(zhí)行措施后，仍不能對受害人給予足額賠償?shù)模恍枰^續(xù)履行賠償義務(wù)。
勞動者可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行職業(yè)病診斷。
追究安全生產(chǎn)違法行為法律責(zé)任的形式有3種，即行政責(zé)任、民事責(zé)任和（）。
《職業(yè)病防治法》規(guī)定：職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)必須由國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門批準(zhǔn)設(shè)立。
應(yīng)急救援預(yù)案明確了應(yīng)急救援的范圍和體系，便于應(yīng)急準(zhǔn)備和應(yīng)急管理，尤其利于培訓(xùn)和演習(xí)工作的開展。
《職業(yè)病防治法》規(guī)定：勞動者有權(quán)要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品，改善工作條件。