A.選舉制
B.任命制
C.考任制
D.聘任制
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A.蘇格拉底
B.柏拉圖
C.亞里士多德
D.馬基雅維利
A.貝塔朗菲
B.巴納德
C.西蒙
D.卡斯特
A.公共性
B.政治性
C.決策性
D.執(zhí)行性
A.在大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù)的支持下
B.建立智慧數(shù)據(jù)平臺整合和共享信息
C.建立一個以數(shù)據(jù)為核心
D.“政府—市場—社會”多元協(xié)作共治的合理格局
E.政府單一治理的合理格局
A.美國的聯(lián)邦政府和州政府實(shí)際擁有的權(quán)力,隨著歷史條件的變化和社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展在憲法原則的總體框架下發(fā)生著變化
B.自1981年里根推行新聯(lián)邦主義開始,政府間的制度設(shè)計(jì)是一種以分權(quán)為取向的制度設(shè)計(jì)
C.在20世紀(jì)90年代主要體現(xiàn)為克林頓政府推動的放松管制改革實(shí)踐
D.克林頓政府通過放松對州與地方政府的規(guī)制、加強(qiáng)對社區(qū)的重視來實(shí)現(xiàn)權(quán)力的平衡,提高政府的績效
E.在遵從憲法中有關(guān)聯(lián)邦與州及地方政府的權(quán)力劃分框架下,在具體的行政領(lǐng)域充分授權(quán)
最新試題
績效管理最根本的價值取向是()
簡述內(nèi)外環(huán)境對行政組織的影響。
公共行政是伴隨著階級的出現(xiàn)而形成。
下列關(guān)于行政組織績效管理與傳統(tǒng)行政模式比較的說法中,正確的有()
行政組織績效管理過程包括()
關(guān)于國家政府的起源,亞里士多德認(rèn)為,國家是一種人的合作關(guān)系共同體,它具有人們遵從的權(quán)威性,保證國民利益的實(shí)現(xiàn)。
現(xiàn)代化是發(fā)展理論中比較難把握的概念,現(xiàn)代化是人類在資本主義階段多形成的以工業(yè)化和城市化為主要內(nèi)容的資本主義發(fā)展城市化和工業(yè)化的歸納。
行政組織決策機(jī)制一般由()、實(shí)施計(jì)劃和決策監(jiān)控五個部分構(gòu)成。
行政組織決策的理解主要從哪些層面進(jìn)行思考?
按照目標(biāo)內(nèi)容涉及的對象為標(biāo)準(zhǔn),行政組織目標(biāo)分為()