A.勞動(dòng)力市場(chǎng)是一種有形的市場(chǎng)
B.在勞動(dòng)力市場(chǎng)的交易中轉(zhuǎn)移的是勞動(dòng)力所有權(quán)
C.勞動(dòng)力市場(chǎng)交易的決定因素并非僅僅工資這一個(gè)條件
D.當(dāng)勞動(dòng)力市場(chǎng)上存在供小于求的情況時(shí)，勞動(dòng)者的議價(jià)能力更強(qiáng)
E.對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的交易對(duì)象進(jìn)行衡量并不困難
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A.替代效應(yīng)
B.規(guī)模效應(yīng)
C.壓縮效應(yīng)
D.擴(kuò)大效應(yīng)
E.收入效應(yīng)
A.財(cái)政政策
B.貨幣政策
C.稅收政策
D.人力政策
E.環(huán)保政策
A.女性的相對(duì)工資下降
B.女性的勞動(dòng)力市場(chǎng)工作偏好發(fā)生變化
C.出生率下降
D.離婚率下降
E.工作機(jī)會(huì)增加
A.如果勞動(dòng)力供給彈性等于0，在圖形上表現(xiàn)為垂直的勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)
B.勞動(dòng)力供給彈性大于1，則稱(chēng)勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)富有彈性
C.勞動(dòng)力供給彈性小于1，則稱(chēng)勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)缺乏彈性
D.勞動(dòng)力供給彈性等于1，則稱(chēng)勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)具有單位彈性
E.勞動(dòng)力供給彈性等于0，則稱(chēng)勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)具有無(wú)限彈性
A.工資率
B.教育差異
C.工資水平
D.物價(jià)水平
E.地理位置
最新試題
在長(zhǎng)期中，工資率與勞動(dòng)力需求之間的關(guān)系有（）。
家庭生產(chǎn)理論把家庭的可能時(shí)間分配主要?jiǎng)澐譃閮纱箢?lèi)，即（）。
一種勞動(dòng)的工資率變化1%引起的另一種勞動(dòng)力需求量變化的百分比被稱(chēng)為（）。
關(guān)于勞動(dòng)力供給彈性的說(shuō)法，正確的是（）。
在其他條件一定的情況下，關(guān)于勞動(dòng)力需求的說(shuō)法正確的是（）。
實(shí)際勞動(dòng)力人口與潛在勞動(dòng)力人口之比為（）。
如果在沿海地區(qū)就業(yè)的大量?jī)?nèi)地農(nóng)村勞動(dòng)力返回家鄉(xiāng)，而沿海地區(qū)的勞動(dòng)力需求沒(méi)有發(fā)化，則此時(shí)沿海地區(qū)的勞動(dòng)力市場(chǎng)狀況會(huì)表現(xiàn)為（）。
某市制鞋工人工資率為每小時(shí)40元。該市制鞋工人的勞動(dòng)力總供給人數(shù)為2萬(wàn)人，當(dāng)工資率提高到每小時(shí)50元，該市制鞋工人的勞動(dòng)力供給人數(shù)上升到3萬(wàn)人，則該市制鞋工人的勞動(dòng)力供給是（）。
無(wú)論是在短期還是在長(zhǎng)期，勞動(dòng)力需求曲線(xiàn)的形狀都是（）。
某地區(qū)的人口總數(shù)為100萬(wàn)人，其中16歲以上的總?cè)藬?shù)為80萬(wàn)人，16歲以下的總?cè)藬?shù)為20萬(wàn)人，就業(yè)認(rèn)可50萬(wàn)人，失業(yè)人口10萬(wàn)人，則該地區(qū)的勞動(dòng)力參與率為（）。