03006護(hù)理管理學(xué)章節(jié)練習(xí)(2020.04.06)

來源：考試資料網(wǎng)

1.問答題簡(jiǎn)述團(tuán)隊(duì)的五個(gè)基本要素是什么？

參考答案：團(tuán)隊(duì)的五個(gè)基本要素是：
（1）人數(shù)不多。一般在2～25人之間，多數(shù)團(tuán)隊(duì)的人數(shù)達(dá)不到10人。
（2）互...

2 護(hù)理信息除信息的普遍特點(diǎn)外尚有其本身的特點(diǎn)，包括（）

3 變革的阻力來源于下列哪些因素（）

4.名詞解釋目標(biāo)管理

參考答案：由組織中的管理者和被管理者共同參與目標(biāo)制定，在工作中由員工實(shí)行自我控制并努力完成工作目標(biāo)的管理方法。

5.判斷題護(hù)理人員職業(yè)生涯的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)是組織中管理人員的職責(zé)。（）

6.問答題簡(jiǎn)述如何體現(xiàn)管理的人性化？

參考答案：管理的人性化，就是在管理制度、管理方法、管理過程等所有管理活動(dòng)中都力求符合人性的要求。

7.判斷題應(yīng)對(duì)工作壓力主要依靠個(gè)人做好自我心理調(diào)節(jié)。（）

8 下列屬于創(chuàng)新技術(shù)的有（）

9 管理職能中最基本的職能是（）

10.問答題簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)者的影響力可分為哪此類型？各自的構(gòu)成因素是什么？

參考答案：領(lǐng)導(dǎo)者的影響力根據(jù)其性質(zhì)可以分為權(quán)力性影響力和非權(quán)力性影響力。
權(quán)力性影響力是指領(lǐng)導(dǎo)者運(yùn)用上級(jí)授予的權(quán)力強(qiáng)制下...