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中級(jí)人力資源管理薪酬管理填空題每日一練(2019.05.09)

來源：考試資料網(wǎng)

1.填空題高級(jí)管理人員的薪酬激勵(lì)包括：基本薪酬、（）、（）和福利四個(gè)部分

參考答案：短期獎(jiǎng)金；長(zhǎng)期激勵(lì)薪酬

2.填空題在運(yùn)用薪酬相關(guān)概念的時(shí)候，企業(yè)通常把薪酬和福利兩部分之和統(tǒng)稱為（）。

參考答案：總薪酬

3.填空題與企業(yè)中的其他職位類似，高層管理人員的薪酬也包括以下幾個(gè)部分：現(xiàn)金薪酬、長(zhǎng)期薪酬、（）等。

參考答案：福利

4.填空題計(jì)件薪酬可分為（）和不同單價(jià)計(jì)件、個(gè)人計(jì)件和集體計(jì)件、直接計(jì)件和間接計(jì)件。

參考答案：同一單價(jià)計(jì)件

5.填空題績(jī)效薪酬實(shí)施的條件（）、橫向配合條件、縱向配合條件。

參考答案：內(nèi)部配合條