A.消除陌生因素,如地域化
B.賦予人們身份標(biāo)識而使人們有著固定的社會地位
C.保證地域隔離
D.地域隔離導(dǎo)致語言差異
E.排斥外鄉(xiāng)人
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A.宏觀時空坐標(biāo)層次,即全球化、后工業(yè)化
B.中觀社會特征層次,即社會的高度復(fù)雜性和高度不確定性
C.微觀社會結(jié)構(gòu)層次,即社會網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)的生成
D.信息化所帶來的全新變革
E.現(xiàn)代化的社會治理需求
A.加快行政職能轉(zhuǎn)變
B.優(yōu)化行政組織結(jié)構(gòu)
C.完善行政運(yùn)行機(jī)制
D.創(chuàng)新行政管理方式
E.加強(qiáng)行政法治建設(shè)
A.靈活的適應(yīng)性
B.行動的主動性
C.戰(zhàn)略性規(guī)劃
D.智慧監(jiān)管
E.自上而下的命令-執(zhí)行效率
A.相對固定的行政等級序列
B.固定的行政管理人員
C.相對穩(wěn)定的自上而下的行政授權(quán)
D.出于社會秩序的需要而從事管理,管理的隨意性大
E.統(tǒng)治型政府遵循“以不變應(yīng)萬變”的思維路線
A.統(tǒng)治型
B.管理型
C.服務(wù)型
D.民主型
E.放任型
最新試題
以下哪種戰(zhàn)略管理策略最積極?()
效率可以分為兩種類型:配置效率,指生產(chǎn)或提供服務(wù)的平均成本;生產(chǎn)效率,指組織所提供的產(chǎn)品或服務(wù)是否能夠滿足的不同偏好。
對公共權(quán)力的監(jiān)控是指包括公共管理組織內(nèi)部和外部的各種監(jiān)控主體,采取相應(yīng)的措施,對公共權(quán)力運(yùn)行的合理性、合法性和有效性進(jìn)行監(jiān)督和控制。
公共決策信息的基本要求是準(zhǔn)確、全面、及時、適用。
公共責(zé)任是指公共組織的管理者所承擔(dān)的責(zé)任。從公共管理權(quán)力的來源看,公共責(zé)任是指公共組織整體上應(yīng)對全體國民負(fù)責(zé)任。
公共政策決定公共管理的活動的方向和目標(biāo),而公共管理又是實(shí)施、評估、修正公共政策的重要手段。
從歷史發(fā)展來看,組織產(chǎn)生的最初原因是基于人類生存的需要。隨著人類社會的發(fā)展,公共組織已經(jīng)從單純的“生存”功能,轉(zhuǎn)變?yōu)閺?fù)雜多元的社會、政治、經(jīng)濟(jì)、文化等功能,社會公眾的民主意識逐漸增強(qiáng),他們對公共權(quán)力的控制和約束力比以前大大增加。
公共政策的多個備選方案之間需要具有互斥性,避免霍布森選擇。
在公共事業(yè)管理部門的SWOT戰(zhàn)略匹配中,以下哪種策略屬于防御性?()
為促進(jìn)公正的收入分配,公共管理部門主要通過()等方面加以推進(jìn)。