單項選擇題美國普通能力傾向成套測驗可以測出9種能力，其中V指那種能力（）。

A.言語能力
B.數(shù)理能力
C.空間判斷能力
D.運動協(xié)調(diào)


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1.單項選擇題克勞福德靈活性測驗是用于測試電器和電子產(chǎn)品裝配工的能力傾向，主要測量的是（）。

A.手指靈活性
B.手和手臂的動作
C.機械能力
D.眼和手的配合準(zhǔn)確性

2.單項選擇題艾森克認(rèn)為人格的三個最基本的因素是（）。

A.情緒穩(wěn)定性、可靠性和內(nèi)外傾性
B.隨和性、內(nèi)外傾性和可靠性
C.精神性、隨和性和情緒穩(wěn)定性
D.內(nèi)外傾性、情緒穩(wěn)定性和精神性

3.單項選擇題羅夏墨跡測驗是誰編制的（）。

A.卡特爾
B.莫利金
C.羅夏
D.郝茲威

4.單項選擇題信度系數(shù)越大，說明測定或評定方法的可靠性（）。

A.越強
B.越弱
C.不變
D.不一定

5.單項選擇題用于分析兩次間隔一定時間的平定結(jié)果之間相關(guān)關(guān)系的是（）。

A.重測信度
B.對半信度
C.等值信度
D.復(fù)本信度

最新試題

采用標(biāo)準(zhǔn)化測量的優(yōu)點是：（）。

題型：多項選擇題

面試的基本類型有（）。

題型：多項選擇題

人員素質(zhì)測評工作總體方案的主要特點有（）。高P/42

題型：多項選擇題

人員素質(zhì)測評工作的服務(wù)性原則體現(xiàn)在（）

題型：單項選擇題

結(jié)構(gòu)化面試是指對特定工作的所有面試中，始終如一地使用事先確定了答案的一系列與工作相關(guān)的問題，其包括的含義有程序的結(jié)構(gòu)化、（）、評定的結(jié)構(gòu)化。

題型：單項選擇題

創(chuàng)新性獨創(chuàng)性特征屬于絕對意義上的獨創(chuàng)。

題型：判斷題

在特定時間、地點所進行的，有預(yù)選精心設(shè)計的明確目的和程序的談話。談話的目的是了解應(yīng)試人的素質(zhì)特征、能力狀況以及求職動機等方面的情況。這種特別的談話稱之為（）。

題型：單項選擇題

（）是確定即將開發(fā)的測驗將要考核被測驗人的哪些能力，是開發(fā)測驗的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

題型：單項選擇題

人員素質(zhì)測評的可行性原則要求，方案所涉及的實施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實際情況相結(jié)合，必須切實可行。

題型：單項選擇題

美籍奧地利經(jīng)濟學(xué)家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么？

題型：問答題