單項(xiàng)選擇題（）是指公司給予員要在將來(lái)某一時(shí)間內(nèi)以一個(gè)固定價(jià)格購(gòu)買一定數(shù)量股權(quán)的權(quán)利，到期可以行使或放棄這個(gè)權(quán)利。

A.股票增值權(quán)
B.股票期權(quán)
C.勞動(dòng)分紅
D.員工持股計(jì)劃


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1.單項(xiàng)選擇題（）是指蘊(yùn)藏在勞動(dòng)者身上的勞動(dòng)能力，包括體力、技術(shù)、技能、知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)等。

A.潛在形態(tài)的勞動(dòng)
B.流動(dòng)形態(tài)的勞動(dòng)
C.凝固形態(tài)的勞動(dòng)
D.實(shí)現(xiàn)形態(tài)的勞動(dòng)

2.單項(xiàng)選擇題一職數(shù)薪制是為適應(yīng)（）的工人之間勞動(dòng)熟練程度存在差別而設(shè)立的。

A.不同職位
B.相同崗位
C.不同技術(shù)水平
D.不同責(zé)任大小

3.單項(xiàng)選擇題能力薪酬體可以看作廣義的（）的一部分。

A.技能薪酬體系
B.績(jī)效薪酬體系
C.職位薪酬體系
D.綜合薪酬體系

4.單項(xiàng)選擇題以下屬于職位薪酬體系的缺點(diǎn)的是（）

A.操作簡(jiǎn)單，管理成本低
B.同崗?fù)?br /> C.員工有提高技能和能力的動(dòng)力
D.不利于企業(yè)適應(yīng)多變的外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境

5.單項(xiàng)選擇題技能型薪酬體系被認(rèn)為是一種以（）為基礎(chǔ)的薪酬體系。

A.業(yè)績(jī)
B.員工的與工作相關(guān)的技能或知識(shí)
C.職位
D.任職者