單項(xiàng)選擇題如果心理測試結(jié)果穩(wěn)定、可靠,將會有的特點(diǎn)不包括()。
A.重測信度高
B.重測穩(wěn)定度高
C.同質(zhì)性信度高
D.評分者信度高
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1.單項(xiàng)選擇題沙盤推演測評法的操作過程不包括
A.決戰(zhàn)勝負(fù)
B.評價階段
C.評估階段
D.階段小結(jié)
2.單項(xiàng)選擇題《公文筐測試指導(dǎo)語》應(yīng)在測試前()分鐘宣布。
A.3
B.5
C.7
D.10
3.單項(xiàng)選擇題投射技術(shù)只能有限地用于()的選拔。
A.高級工人
B.高級技工
C.高級人才
D.高級管理人員
4.單項(xiàng)選擇題現(xiàn)代人力資源管理對中高級管理人員進(jìn)行甄選多采用的方法是
A.筆試
B.面試
C.情境模擬
D.公文筐測試
5.單項(xiàng)選擇題沙盤模擬培訓(xùn)是通過引領(lǐng)學(xué)員進(jìn)入一個模擬的()。
A.管理模式
B.競爭行業(yè)
C.管理思路
D.管理素質(zhì)
最新試題
研究型職業(yè)人格類型的人格特征包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
一個具有良好使用價值的心理測試應(yīng)具備的條件有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
通過沙盤推演,可以考察被試的()。
題型:多項(xiàng)選擇題
社會型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括()等。
題型:多項(xiàng)選擇題
公文筐測試,考官通過觀察被試處理公文的過程,對被試的()作出判斷與評價。
題型:多項(xiàng)選擇題
國內(nèi)外最有影響最具權(quán)威性的智力測試主要有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
研究型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
合理的企業(yè)經(jīng)營決策需要()等多方面的知識。
題型:多項(xiàng)選擇題
管理型職業(yè)人格類型的人格特征包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
現(xiàn)實(shí)型職業(yè)人格類型的人格特征包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題