單項選擇題管理制度是對企業(yè)管理各基本方面規(guī)定()。
A、活動框架
B、技術(shù)規(guī)范
C、業(yè)務(wù)規(guī)范
D、突出地位
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1.單項選擇題人力資源規(guī)劃又被稱為人力資源管理活動的()。
A、紐帶
B、手段
C、策略
D、目標
2.單項選擇題人力資源需求的影響因素不包括()。
A、企業(yè)外部環(huán)境
B、企業(yè)內(nèi)部環(huán)境
C、管理者個人偏好
D、人力資源自身
3.單項選擇題人力資源與其他資源不同,具有()等特征。
A、戰(zhàn)略性、能動性和被開發(fā)的無限性
B、戰(zhàn)略性、能動性和被開發(fā)的有限性
C、積極性、創(chuàng)造性、可用性和無限性
D、積極性、主動性、創(chuàng)造性和有限性
4.單項選擇題一般來說,某一組織中的崗位設(shè)置是由該組織的()決定的。
A、領(lǐng)導(dǎo)
B、群眾
C、領(lǐng)導(dǎo)集體
D、總?cè)蝿?wù)
5.單項選擇題崗位分析主要包括兩個方面的研究任務(wù),即()。
A.崗位描述,崗位要求
B.崗位名稱,崗位職責
C.崗位能力,崗位要求
D.崗位描述,崗位職責
最新試題
以下關(guān)于制度規(guī)范的表述不正確的是()。
題型:單項選擇題
2.人力資源規(guī)劃在整個人力資源管理活動中占有()。
題型:單項選擇題
動作經(jīng)濟原理可以分為()
題型:多項選擇題
按設(shè)備定員,即根據(jù)()來計算定員人數(shù)。
題型:多項選擇題
動作經(jīng)濟原理是指實現(xiàn)動作經(jīng)濟原則,用以改善工作方法,可分為()方面。
題型:多項選擇題
從標準的具體內(nèi)容上看,行業(yè)定員標準包括()。
題型:多項選擇題
()是組織對各類崗位工作的任務(wù)、員工的任職資格等事項所作的統(tǒng)一規(guī)定。
題型:單項選擇題
簡述工作崗位分析準備階段需要解決的問題。
題型:問答題
簡述企業(yè)定員管理的作用。
題型:問答題
簡要說明工作崗位調(diào)查設(shè)計方案的構(gòu)成
題型:問答題