A.確定集體合同的主體
B.協(xié)商集體合同
C.政府勞動行政部門審核
D.審核期限和生效
E.集體合同的公布
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A.勞動條件標(biāo)準(zhǔn)部分
B.一般性規(guī)定
C.過渡性規(guī)定
D.勞動內(nèi)容條款
A.集體合同是規(guī)定勞動關(guān)系的協(xié)議
B.集體合同是雇主與雇員的雙務(wù)協(xié)議
C.工會或勞動者代表職工一方與企業(yè)簽訂
D.集體合同是定期的書面合同
E.職工代表大會是代表勞動者利益的組織
A.建筑
B.采礦業(yè)
C.餐飲服務(wù)
D.金融
E.手工業(yè)
A.工作時(shí)間
B.勞動報(bào)酬
C.休息休假
D.勞動安全衛(wèi)生
E.保險(xiǎn)福利
A.通過勞動法律、法規(guī)對勞動關(guān)系的調(diào)整
B.勞動合同規(guī)范的調(diào)整
C.集體合同規(guī)范的調(diào)整
D.民主管理制度的調(diào)整
E.企業(yè)內(nèi)部勞動規(guī)則的調(diào)整
最新試題
工作時(shí)間的法律范同包括()。
()都可以成為勞動法律關(guān)系的客體。
《工傷保險(xiǎn)條例》第33條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為1～4級傷殘的，享受的待遇不包括()。
工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，()享受工傷醫(yī)療待遇。
()是勞動衛(wèi)生規(guī)程的內(nèi)容之一。
勞動法律事實(shí)?
勞動法律關(guān)系的種類?
雇員參與民主管理的形式包括()。
下列各項(xiàng)中，()不屬于信息溝通制度。
物質(zhì)利益原則有非常豐富的內(nèi)涵，其主要內(nèi)容包括()。