A.10萬
B.50萬
C.200萬
D.300萬
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A.3月1日
B.3月16日
C.4月15日
D.4月16日
A.169
B.189
C.201
D.210
A.職工董事監(jiān)事應(yīng)遵守公司章程及規(guī)章制度,保守公司秘密
B.職工董事監(jiān)事參加會議行使表決權(quán)時(shí),應(yīng)以職代會相關(guān)決議而不是個(gè)人的意見為準(zhǔn)
C.職工董事監(jiān)事都可參加公司監(jiān)事會會議,對決議事項(xiàng)提出質(zhì)詢或建議
D.職工董事監(jiān)事可以要求公司有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)通報(bào)有關(guān)情況并提供相關(guān)資料
A.會后檢查
B.專題檢查
C.總結(jié)檢查
D.大會檢查
A.主體獨(dú)立
B.定期協(xié)商
C.權(quán)利平等
D.集體協(xié)商
最新試題
按照我國民事訴訟法的規(guī)定,勞動爭議當(dāng)事人向人民法院起訴必須符合下列條件()。
關(guān)于摩擦性失業(yè),說法正確的有()。
請分析企業(yè)勞動規(guī)章制度在實(shí)施中存在的問題。
企業(yè)規(guī)章制度的作用主要包括()。
勞動爭議訴訟的程序有()
所有用人單位應(yīng)當(dāng)為()的員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
試述職工代表大會的會議議程和主要程序。
試述延長工作時(shí)間的一般規(guī)定。
下列情況中應(yīng)認(rèn)定為工傷的有()。
勞動者提前30天要求解除勞動合同時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)要求勞動者履行的手續(xù)包括()。