填空題跨國公司在60-70年代采取的“合同式電子制造”方式,屬于跨國公司發(fā)展階段的()。
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國際人力資源管理與國內企業(yè)人力資源管理相比,其職能多一項外派管理。
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國際促銷是企業(yè)為實現(xiàn)其國際營銷目標,影響已有的和潛在的國際市場消費者行為的各種溝通方式國際促銷策略是在國際市場實施包括()活動。
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國際企業(yè)營運資金是指企業(yè)流動資產方面的總額,包括()。
題型:多項選擇題
隨著國際企業(yè)的規(guī)模和業(yè)務量的擴大,國際化程度的提高,國際企業(yè)需要采用全球性的組織結構,包括()
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反傾銷的確立必須具備()
題型:多項選擇題
在產品從生產企業(yè)投入到國際市場最終用戶過程中縱向中間商的數(shù)量的多少決定分銷渠道是寬渠道還是窄渠道。
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企業(yè)主要()來防范規(guī)避交易風險。
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國際企業(yè)組織結構設計通常首先制定出國際經營戰(zhàn)略,然后在戰(zhàn)略的指導下,確定能有效實施這一戰(zhàn)略的組織結構。
題型:判斷題
凡從事國際商務活動的企業(yè)都是國際企業(yè)。
題型:判斷題
國際企業(yè)人力資源培訓與開發(fā)的特殊之處在于重視跨文化培訓。
題型:判斷題