A.以患者需要為中心，合理安排人力
B.根據(jù)護理人員的不同層次結(jié)構(gòu)來排班，實現(xiàn)職能匹配
C.掌握工作規(guī)律，實行彈性排班
D.盡量避免長期連續(xù)的工作，防止工作效率降低
E.將“排班”作為獎懲工具
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A.強調(diào)系統(tǒng)化
B.重視人的因素
C.強調(diào)不斷創(chuàng)新
D.重視信息工作
E.強調(diào)權(quán)力分散
A.決策藝術(shù)
B.指揮藝術(shù)
C.交談藝術(shù)
D.協(xié)調(diào)人際關(guān)系藝術(shù)
E.激勵藝術(shù)
A.強烈地關(guān)注顧客
B.持續(xù)不斷地改進
C.精確地度量
D.增加工作的數(shù)量
E.向員工授權(quán)
A.要素質(zhì)量評價
B.業(yè)務(wù)素質(zhì)評價
C.環(huán)節(jié)質(zhì)量評價
D.護理結(jié)果評價
E.職業(yè)素質(zhì)評價
A.由組織的員工共同參與制訂具體目標
B.強調(diào)在工作中進行自我控制
C.強調(diào)自我評價
D.重視成果
E.以管理者為核心
最新試題
歸因理論中，人們解釋成功或失敗時知覺到的主要原因是（）
直接護理成本包括（）
組織文化的涵義包括（）
下列屬于比較準確的護理成本測算方法的是（）
有效的控制系統(tǒng)具有的特等除適時適度控制外還有（）
我國則按管理流程分為要素質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量和（）
當沖突雙方勢均力敵，爭執(zhí)不下，可以采用的策略有（）
關(guān)于我國的護理人力資源，敘述正確的是（）
護理管理中常用的控制方法有（）
下列作者與著作正確的是（）