多項選擇題以下屬于動機要素的是()。
A.選擇做出什么樣的行為
B.期待某種結(jié)果而產(chǎn)生的心理狀態(tài)
C.行為的努力程度
D.堅持的水平
E.驅(qū)動人采取行動來尋求滿足的一種壓力狀態(tài)
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題質(zhì)量監(jiān)督小組是一種常見的()模式。
A.績效薪金
B.行為矯正
C.參與管理
D.目標(biāo)管理
2.單項選擇題下列激勵理論中,()認為行為的結(jié)果對行為本身的強化作用,是行為的主要驅(qū)動因素。
A.強化理論
B.期望理論
C.公平理論
D.ERG理論
3.單項選擇題員工對一旦完成任務(wù)就可以獲得報酬的信念,稱為()。
A.效價
B.動機
C.期望
D.工具
4.單項選擇題弗羅姆認為動機是三種因素的產(chǎn)物,其中不包括()。
A.個人對績效與獲得報酬之間關(guān)系的估計
B.個人對努力產(chǎn)生成功績效的概率估計
C.外部因素的影響程度
D.一個人需要多少報酬
5.單項選擇題公平理論中,下列不屬于投入內(nèi)容的是()。
A.工作安全
B.工作經(jīng)驗
C.忠誠和承諾
D.時間和努力
最新試題
下列關(guān)于赫茲伯格雙因素理論中的激勵因素是()。
題型:多項選擇題
下列關(guān)于三重需要理論陳述不正確的是()。
題型:多項選擇題
下列關(guān)于亞當(dāng)斯公平理論陳述不正確的是()。
題型:單項選擇題
下列關(guān)于需要與動機說法不正確的是()。
題型:單項選擇題
下列關(guān)于說法不正確的是()。
題型:單項選擇題
成就需要高的人的特點是()。
題型:多項選擇題
下列關(guān)于馬斯洛需要層次理論說法不正確的是()。
題型:單項選擇題
與參與管理相關(guān)的激勵理論包括()。
題型:多項選擇題
根據(jù)亞當(dāng)斯公平理論,感到報酬不足的員工可以采用()的方式來恢復(fù)平衡。
題型:多項選擇題
目標(biāo)管理的要素為()。
題型:多項選擇題