A.不按規(guī)定播放廣播或播放不及時(shí)
B.無理拒絕乘客的要求
C.提前關(guān)站或延誤開站10分鐘以內(nèi)
D.作弄、欺瞞乘客的行為
E.不主動(dòng)維持乘客購票和候車秩序
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A.單桶
B.雙桶
C.三桶
D.四桶
E.多桶
A.定時(shí)投放
B.地點(diǎn)收集
C.定人管理
D.定責(zé)監(jiān)管
A.有聲服務(wù)
B.站立服務(wù)
C.微笑服務(wù)
D.雙手遞接服務(wù)
A.收您XX元
B.再見(請(qǐng)慢走
C.請(qǐng)出示您的證件
D.請(qǐng)稍等
E.我不清楚,請(qǐng)您問別人吧
A.03月01日至04月30日
B.10月01日至11月30日
C.05月01日至09月30日
D.12月01日至02月28日
E.03月01日至06月30日
最新試題
服務(wù)禮儀操時(shí)間:每日(),下夜班組與白班班組交接班會(huì)前。
員工績效考核分為()和(),不重復(fù)考核。
乘客抱怨時(shí)應(yīng)采?。ǎ┑脑瓌t。
男員工站立時(shí)可右手握住左手腕,放于腹前,雙腳可并攏或分開,腳尖分開大約()度與肩部同寬。
員工考核采用()考核的方式??己私Y(jié)果在每次考評(píng)會(huì)后公布。
員工對(duì)個(gè)人薪資有異議的,可在月工資或獎(jiǎng)金發(fā)放之日起()個(gè)工作日內(nèi)向人力資源部以書面形式提出。
在處理乘客事務(wù)時(shí),應(yīng)以換位思考和充分理解的態(tài)度,本著的()原則,采取易地、易人、易性、易時(shí)的方式,最終獲取乘客的滿意。
各專業(yè)人員在車站工作時(shí),應(yīng)穿著工作制服。嚴(yán)禁在車站任何區(qū)域(),影響公司形象。
車站公共區(qū)衛(wèi)生間實(shí)行()制度。
試用期薪酬按照轉(zhuǎn)正崗位薪酬的()%發(fā)放。