A.職工人數(shù)不斷增加，需企業(yè)社會工作服務(wù)的對象增多
B.弱資本強勞動，維護社會公平公正艱難
C.職業(yè)壓力大，需要職工服務(wù)的社會工作
D.下崗、失業(yè)者群體不斷出現(xiàn)，需要大量的幫貧解困的工作
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A.協(xié)助困難職工擺脫困境
B.為職工提供心理疏導(dǎo)和支持
C.協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，增強企業(yè)組織的凝聚力
D.預(yù)防問題發(fā)生，提高職工工作效率
A.各項社會保險
B.各項職工現(xiàn)金補助
C.基本工資待遇
D.培訓(xùn)與教育經(jīng)費
A.提供者是專業(yè)社會工作者
B.核心工作對象是企業(yè)職工
C.工作場域是企業(yè)內(nèi)
D.目標是保障職工利益，促進企業(yè)和職工共同發(fā)展
A.企業(yè)內(nèi)
B.企業(yè)外
C.企業(yè)之間
D.企業(yè)內(nèi)外
A.爭取職工的職業(yè)福利
B.協(xié)助監(jiān)督企業(yè)落實涉及職工權(quán)益的法律法規(guī)
C.因地制宜開展和設(shè)計有特色的服務(wù)項目
D.兼顧公共性、公益性與多方共贏
最新試題
（）的主要目標是協(xié)助成員改變他們的行為，改善個人問題，恢復(fù)生理、心理和情緒上的創(chuàng)傷。
某企業(yè)為職工成立籃球協(xié)會，這屬于（）。
（）主要是以維護職工合法權(quán)益為服務(wù)宗旨的正式組織，其通過與企業(yè)開展對話、談判來達到對工人整體利益的維護，幫助職工解決諸如增加工資、減少工時、改善工作環(huán)境等問題。
下列選項中關(guān)于社會組織中的企業(yè)社會工作者表述錯誤的是（）。
下列關(guān)于企業(yè)小組工作過程排列正確的是（）。
企業(yè)社會工作的主要策略是（）。
協(xié)助監(jiān)督企業(yè)落實涉及職工權(quán)益的法律、法規(guī)，維護職工福利權(quán)益是企業(yè)社會工作的特點之一，企業(yè)福利的來源有具體、明確的國家法律和政府部門政策文件規(guī)定，下列選項中不屬于企業(yè)福利來源的是（）。
當職工在職業(yè)或生活中出現(xiàn)與企業(yè)相關(guān)部門或人員的沖突時，企業(yè)社會工作者可以扮演（）角色。
目的在于讓職工有了解或改變他們對自己及他人的思想、感覺、行為的機會，通過小組體驗，充分發(fā)揮自己的潛能，洞察自己的問題，尋求解決問題的方法。這屬于（）。
成長小組的焦點在于（）。