A.標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該越高越好
B.標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)考慮實施成本
C.標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)考慮實際可能
D.標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)考慮顧客需求
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A.高層次管理者的管理幅度
B.組織中的管理層次
C.低層次決策實施所涉及的費用數(shù)額
D.低層滴決策的上級認(rèn)可
A.更為敏感
B.敏感性較低
C.同樣敏感
D.敏感性極強
A.獲得高等級的優(yōu)秀工程師們會再接再勵,而等級低的則會努力改進工作以求提高
B.優(yōu)秀工程師由于意識到了自己的價值而產(chǎn)生跳槽思想,差一些的則仍會留在企業(yè)
C.對這種嚴(yán)格控制,工程師們很有意見,致使今后工作難以分配
D.差一些的工程師,由于面子過不去而另謀職業(yè)出走,結(jié)果只留下優(yōu)秀的工程師
A.強制關(guān)閉達(dá)不到經(jīng)濟生產(chǎn)規(guī)模的廠家
B.通過行政干預(yù)對達(dá)不到經(jīng)濟規(guī)模的廠家實行聯(lián)合經(jīng)營
C.在限制轎車進口數(shù)量的同時,努力擴大國內(nèi)轎車市場的需求
D.積極扶持規(guī)模大的廠家,努力提高其轎車的市場競爭力
A.降低成本
B.分散風(fēng)險
C.擴大市場
D.增加利潤
最新試題
在決策過程中,明確目標(biāo)之所以重要,是因為()
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào),是因為目標(biāo)具有以下性質(zhì)()
在按職能劃分的計劃中,()是組織的主要計劃。
隨著下屬成熟度由稍成熟轉(zhuǎn)向較成熟,領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)做下列哪一種調(diào)整?()
某企業(yè)制定的目標(biāo)是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”,這一目標(biāo)更能說明目標(biāo)的哪一個性質(zhì)?()
斯金納的強化論只研究()之間的關(guān)系,而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計劃的是()
某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高,說明他屬于()
如果按照計劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類,“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”,這種計劃是()
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)()